11月10日，公司黨委召開(kāi)2024年理論學(xué)習(xí)中心組第七次集中學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）會(huì)議。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、擴(kuò)大班子成員參加會(huì)議。會(huì)議由公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)涂偉主持。
會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于文化建設(shè)和法治建設(shè)的思想論述、在慶祝中華人民共和國(guó)成立75周年招待會(huì)上的重要講話精神和給普洱民族團(tuán)結(jié)誓詞碑盟誓代表后代的回信內(nèi)容。參會(huì)人員圍繞學(xué)習(xí)主題，立足自身崗位工作實(shí)際，進(jìn)行了交流發(fā)言。
        會(huì)議指出，近期習(xí)近平總書(shū)記的重要回信和講話精神，深刻闡述了全面推進(jìn)法治建設(shè)、強(qiáng)國(guó)建設(shè)、文化建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)的重大意義和豐富內(nèi)涵。公司兩級(jí)黨組織要準(zhǔn)確把握中國(guó)特色社會(huì)主義文化建設(shè)和法治建設(shè)的本質(zhì)、規(guī)律和特征，進(jìn)一步鑄牢中華民族共同體意識(shí)，在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)，持續(xù)夯實(shí)公司治理根基，推動(dòng)公司合規(guī)管理和文化建設(shè)水平穩(wěn)步提升。
會(huì)議要求：一是要堅(jiān)定信心，主動(dòng)破題解題。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，從黨的創(chuàng)新理論中汲取智慧和力量，進(jìn)一步提振信心，保持戰(zhàn)略清醒，不斷提高主動(dòng)出擊、全力破局的意識(shí)和能力，合力推動(dòng)公司在復(fù)雜多變的發(fā)展環(huán)境中穩(wěn)健前行。二是要統(tǒng)籌謀劃，提升質(zhì)效水平。嚴(yán)格對(duì)照“提質(zhì)增效年”目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真復(fù)盤年度工作，總結(jié)工作成果，深刻剖析自身在制度執(zhí)行、管理提質(zhì)、創(chuàng)新創(chuàng)效等工作中的不足和短板，全面分析原因，以更實(shí)作風(fēng)、更實(shí)舉措推動(dòng)工作，更大程度實(shí)現(xiàn)自我提升和自我突破。三是要挺膺擔(dān)當(dāng)，融入公司發(fā)展大局。聚焦公司“百日攻堅(jiān)”行動(dòng)，牢固樹(shù)立主人翁意識(shí)，以更加強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感履行崗位職責(zé)，堅(jiān)持以上率下、全體聯(lián)動(dòng)，以不折不扣、雷厲風(fēng)行、敢做善為、求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度狠抓任務(wù)落實(shí)，營(yíng)造“全員攻堅(jiān)”的良好工作氛圍，凝心聚力確保公司各項(xiàng)工作取得扎實(shí)成效。